Organizacja

W dziale Organizacja znajdują się informacje o strukturze organizacyjnej Gminnej Przychodni w Jeżewie, organach zarządzających, ich składzie i kompetencjach oraz o działach i komórkach organizacyjnych Gminnej Przychodni w Jeżewie.

Załącznik

Do zarządzenia nr 2/2017

Dyrektora Gminnej Przychodni

w Jeżewie

 

z dnia 23 listopada 2017 r.

 

 

 

 

 

 

REGULAMIN ORGANIZACYJNY

 

GMINNEJ PRZYCHODNI W JEŻEWIE

 

 

 

Podstawy prawne funkcjonowania

 

§ 1

Gminna Przychodnia w Jeżewie działa na podstawie obowiązujących aktów prawnych, w tym w szczególności;

  • ustawy z 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej (Dz.U. z 2016 r. poz.1638 z późn. zm.),

  • zarządzenia nr 175/92 Wojewody Bydgoskiego z dnia 15.07.1992 r. w sprawie utworzenia Gminnej Przychodni w Jeżewie,

  • zarządzenia nr 232/98 Wojewody Bydgoskiego z dnia 12.11.1998 r. w sprawie przekształcenia Gminnej Przychodni w samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej,

  • statutu Zakładu.

 

Postanowienia ogólne

 

§ 2

 

Niniejszy regulamin określa:

- nazwa Przychodni i miejsce udzielania świadczeń zdrowotnych,

  • cele i zadania Gminnej Przychodni w Jeżewie ,

  • przebieg procesu udzielania świadczeń zdrowotnych,

  • warunki współdziałania z innymi zakładami opieki zdrowotnej w zakresie zapewnienia prawidłowości diagnostyki, leczenia pacjentów i ciągłości postępowania,

  • organizacja i zadania poszczególnych komórek organizacyjnych Gminnej Przychodni w Jeżewie

  • prawa i obowiązki pacjenta,

  • obowiązki Przychodni w razie śmierci pacjenta,

  • wysokość opłaty za udostępnienie dokumentacji medycznej,

  • zasady podpisywania i obiegu dokumentacji.

 

 

§ 3

 

Siedziba Gminnej Przychodni w Jeżewie mieści się przy ulicy Czerskiej 4, 86-131 Jeżewo,

 

 

 

Cele i zadania Gminnej Przychodni w Jeżewie

 

§ 4

 

Gminna Przychodnia w Jeżewie , zwana dalej „Przychodnią” jest podmiotem

leczniczym niebędącym przedsiębiorcą, która działa w formie samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej.

 

  1. Podstawowym celem Gminnej Przychodni w Jeżewie jest udzielanie świadczeń zdrowotnych pacjentom, służących zachowaniu, ratowaniu i przywracaniu lub poprawie ich zdrowia przez osoby do tego uprawnione na podstawie przepisów prawa.

  2. Do podstawowych zadań Gminnej Przychodni w Jeżewie należy:

    • prognozowanie i organizowanie działalności profilaktyczno-leczniczej,

    • udzielanie indywidualnych porad i konsultacji,

    • organizowanie i prowadzenie oświaty zdrowotnej w reprezentowanej specjalności,

    • wnioskowanie w sprawach zaopatrzenia w środki pomocnicze i przedmioty ortopedyczne,

    • współdziałanie z innymi jednostkami organizacyjnymi służby zdrowia, szkołami, zakładami pracy, organizacjami i stowarzyszeniami,

    • orzekanie i opiniowanie o stanie zdrowia,

    • inne zadania zlecone przez Dyrektora Gminnej Przychodni w Jeżewie .

  1. Szczegółowy zakres świadczeń udzielanych przez Przychodnię:

- badania i porady lekarskie,

- leczenie,

- prowadzenie dokumentacji medycznej,

- orzekanie o stanie zdrowia i czasowej niezdolności do pracy,

- opieka nad kobietą ciężarną i płodem, porodem, połogiem i nad noworodkiem,

- opieka nad zdrowym dzieckiem,

- szczepienia ochronne i inne działania profilaktyczne,

- rehabilitacja lecznicza i profilaktyczna,

- działania diagnostyczne,

- działalność profilaktyczna i lecznicza w zakresie stomatologii,

- opieka w zakresie medycyny szkolnej

- inne świadczenia zdrowotne.

 

Przebieg procesu udzielania świadczeń zdrowotnych

w Gminnej Przychodni w Jeżewie

 

 

§ 5

 

  1. Gminna Przychodnia w Jeżewie organizuje świadczenia zdrowotne z zakresu: podstawowej opieki zdrowotnej, opieki ginekologiczno-położniczej, opieki stomatologicznej, rehabilitacji leczniczej w sposób zapewniający pacjentom najdogodniejszą formę korzystania ze świadczeń.

  2. W uzasadnionych przypadkach świadczenia są udzielane w domu pacjenta.

  3. Rejestracja pacjentów odbywa się zarówno osobiście bądź przez członków rodziny, czy też osoby trzecie, jak i telefonicznie, z wyznaczeniem dnia i godziny realizacji świadczenia zdrowotnego.

  4. Świadczenia zdrowotne udzielane są w dniu zgłoszenia lub w innym terminie uzgodnionym z pacjentem.

  5. Gminna Przychodnia w Jeżewie udziela bezpłatnych świadczeń zdrowotnych osobom ubezpieczonym zgodnie z obowiązującymi przepisami.

 

§ 6

 

  1. Lekarze udzielający świadczeń zdrowotnych w Gminnej Przychodni w Jeżewie kierują ubezpieczonych zapisanych na listy, na konsultacje specjalistyczne, leczenie szpitalne bądź zabiegi fizjoterapeutyczne przez wystawienie skierowania.

  2. Bez skierowania są udzielane świadczenia na zasadach określonych w ustawie
    o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym.

  3. Skierowanie na konsultację, poradę specjalistyczną lub planowaną hospitalizację, musi być poprzedzone badaniami diagnostycznymi, uzasadniającymi i uzupełniającymi skierowanie, należącymi do zakresu badań diagnostycznych lekarza podstawowej opieki zdrowotnej.

 

Warunki współdziałania z innymi zakładami opieki zdrowotnej

w zakresie zapewnienia prawidłowości diagnostyki, leczenia pacjentów

i ciągłości postępowania

 

§ 7

 

  1. Gminna Przychodnia w Jeżewie prowadzi, przechowuje i udostępnia dokumentację medyczną osób korzystających ze świadczeń zdrowotnych Gminnej Przychodni w Jeżewie zgodnie z zasadami określonymi w przepisach prawa.

  2. Gminna Przychodnia w Jeżewie udostępnia dokumentację, o której mowa wyżej podmiotom i organom uprawnionym na podstawie przepisów prawa, a w razie śmierci pacjenta – osobie przez niego upoważnionej do uzyskania informacji w przypadku jego zgonu.

  3. Udostępnianie dokumentacji następuje w trybie zapewniającym zachowanie poufności i ochrony danych osobowych.

  4. Przychodnia realizując swoje zadania współpracuje i innymi podmiotami wykonującymi działalność leczniczą w zakresie zapewnienia prawidłowości diagnostyki, leczenia pacjentów i ciągłości postępowania.

 

 

Organizacja i zadania poszczególnych komórek organizacyjnych

Gminnej Przychodni w Jeżewie SPZOZ

 

§ 8

 

  1. W Gminnej Przychodni w Jeżewie funkcjonują następujące komórki organizacyjne – prowadzące działalność medyczną oraz stanowiska pracy podporządkowane bezpośrednio Dyrektorowi Zakładu:

- Poradnia Ogólna,

- Poradnia Dziecięca,

- Poradnia Stomatologiczna,

- Poradnia Ginekologiczno-Położnicza,

- Gabinet Fizjoterapii,

- Gabinet Pielęgniarki Środowisko-Rodzinnej,

- Gabinet Położnej Środowiskowo-Rodzinnej,

- Gabinet Medycyny Szkolnej,

- Punkt Szczepień,

- Gabinet zabiegowy,

- Dział Finansowo-Administracyjny.

 

§ 9

 

Do podstawowych zadań Poradni Ogólnej należy:

- udzielanie indywidualnych świadczeń zdrowotnych osobom dorosłym w samodzielnym zakładzie opieki zdrowotnej, a w razie potrzeby również w domu chorego,

- prowadzenie czynnego poradnictwa i dyspanseryzacji wśród dorosłych,

- wykonywanie czynności orzeczniczej o czasowej niezdolności do pracy,

- prowadzenie oświaty zdrowotnej i propagowanie promocji zdrowia.

 

§ 10

 

Do podstawowych zadań Poradni Dziecięcej należy:

  • udzielanie indywidualnych świadczeń zdrowotnych dzieciom i młodzieży w samodzielnym publicznym zakładzie opieki zdrowotnej, a w razie potrzeby również w domu chorego,
  • udzielanie porad patronażowych u dzieci do 6 tygodnia życia,
  • prowadzenie czynnego poradnictwa i dyspanseryzacji wśród dzieci i młodzieży,
  • wykonywanie czynności orzeczniczych o czasowej niezdolności do nauki lub pracy,
  • propagowanie oświaty zdrowotnej i promocji zdrowia,

 

 

 

§ 11

 

Do podstawowych zadań Poradni Stomatologicznej należy:

- działalność profilaktyczna zmierzająca do ograniczenia schorzeń zębów i jamy ustnej,

- podstawowa opieka lecznicza w zakresie stomatologii zachowawczej,

- przygotowanie jamy ustnej do protezowania,

 

§ 12

 

Do podstawowych zadań Poradni Ginekologiczno-Położniczej należy:

- opieka ginekologiczno-położnicza nad kobietami,

- opieka profilaktyczno-położnicza nad kobietą w czasie ciąży,

- sprawowanie opieki nad położnicą po porodzie,

- zapobieganie chorobom narządu rodnego,

- propagowanie oświaty zdrowotnej i promocji zdrowia,

 

§ 13

 

Do podstawowych zadań Gabinetu Fizjoterapii należy:

 

- rehabilitacja lecznicza dla osób dorosłych i dzieci w zakresie:

kinezyterapii, masażu, elektrolecznictwa, leczenia polem elektromagnetycznym, światłolecznictwa, ciepłolecznictwa i krioterapii,

- korygowanie wad postawy u dzieci: ćwiczenia korekcyjne, manualne, ogólnousprawniające,

 

§ 14

 

 

Do podstawowych zadań Gabinetu Pielęgniarki Środowisko-Rodzinnej należy:

- świadczenie wizyt patronażowych,

- przeprowadzanie wywiadu środowiskowo-rodzinnego,

- prowadzenie edukacji w zakresie promocji zdrowia,

- wykonywanie świadczeń higieniczno-pielęgnacyjnych,

- wykonywanie świadczeń pielęgnacyjno-leczniczych,

- wykonywanie świadczeń usprawniających u pacjenta,

- wykonywanie pomiarów podstawowych parametrów życiowych.

 

§ 15

 

Do podstawowych zadań Gabinetu Położnej Środowisko-Rodzinnej należy:

- opieka profilaktyczno-położnicza nad kobietą w czasie ciąży i połogu,

- sprawowanie opieki nad położnicą i noworodkiem do szóstego tygodnia po porodzie,

- zapobieganie chorobom narządu rodnego,

- propagowanie oświaty zdrowotnej i promocji zdrowia.

 

§ 16

 

Do podstawowych zadań Gabinetu Medycyny Szkolnej należy:

- opieka profilaktyczna wśród dzieci i młodzieży w placówkach oświatowych podlegających Gminie Jeżewo,

- wykonywanie bilansów zdrowia,

- wykonywanie badań przesiewowych,

- wykonywanie grupowej profilaktyki fluorkowej,

- propagowanie oświaty zdrowotnej i promocji zdrowia.

 

§ 17

 

 

Do podstawowych zadań Punktu Szczepień należy:

- wykonywanie obowiązkowych szczepień ochronnych zgodnie z programem szczepień obowiązkowych i zalecanych,

- wykonywanie badań bilansowych 2 i 4 latków,

- nadzór nad preparatami szczepionkowymi i kartami uodpornienia.

 

§ 18

 

Do podstawowych zadań Gabinetu Zabiegowego należy:

- wykonywanie świadczeń diagnostycznych, pielęgnacyjnych i leczniczych,

- wykonywanie porad profilaktycznych w ramach programów zdrowotnych.

 

§ 19

 

Do zadań osób pełniących samodzielne stanowiska Działu Finansowo-Administracyjnego należy:

- prowadzenie ksiąg rachunkowych,

- prowadzenie sprawozdawczości finansowej, statystycznej i medycznej,

- prowadzenie i przechowywanie dokumentacji księgowej i kadrowej,

 

- prowadzenie akt osobowych,

- sporządzanie dokumentacji i rozliczeń z Urzędem Skarbowym i ZUS,

- sporządzanie list płac i kart wynagrodzeń oraz ich przechowywanie,

- prowadzenie korespondencji,

- wykonywanie innych czynności wynikających z działalności Przychodni zleconych przez Dyrektora.

 

§ 20

 

  1. Gminną Przychodnią w Jeżewie kieruje Dyrektor i reprezentuje ją na zewnątrz.

  2. Dyrektor samodzielnie podejmuje decyzje dotyczące Gminnej Przychodni w Jeżewie i ponosi za nie odpowiedzialność.

  3. Podczas nieobecności Dyrektora zastępuje go upoważniony przez niego pracownik.

  4. Do obowiązków i uprawnień Dyrektora Gminnej Przychodni w Jeżewie należy między innymi:

- organizowanie i kierowanie pracą podległych pracowników,

- zapewnienie racjonalnego wykorzystania czasu pracy oraz sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem dyscypliny podległych pracowników,

- podejmowanie decyzji w sprawach zatrudnienia, wynagradzania, karania i zwalniania pracowników Gminnej Przychodni w Jeżewie,

- zapewnienie sprawnego systemu funkcjonowania kontroli zarządczej,

- ustalanie rodzaju i liczby stanowisk pracy w poszczególnych komórkach organizacyjnych,

- podejmowanie innych działań wynikających z odrębnych przepisów.

5. Nadzór nad personelem medycznym sprawuje Pielęgniarka Koordynująca.

 

 

Prawa i obowiązki pacjenta

 

§ 21

 

  1. W czasie korzystania ze świadczeń medycznych w Gminnej Przychodni w Jeżewie pacjent ma prawo do:

    • poszanowania godności oraz uprzejmego traktowania przez personel medyczny,

    • świadczenia usług zdrowotnych przez personel o odpowiednich kwalifikacjach, zgodnie z wymaganiami wiedzy medycznej,

    • rzetelnej informacji o stanie zdrowia,

    • wyrażania zgody na udzielenie określonych świadczeń zdrowotnych lub ich odmowy, po uzyskaniu informacji o proponowanych metodach diagnostycznych,

  2. Do obowiązków pacjenta należy:

    • przestrzeganie regulaminu organizacyjnego Gminnej Przychodni w Jeżewie

    • przestrzeganie zakazu palenia tytoniu oraz spożywania alkoholu na terenie Gminnej Przychodni w Jeżewie

    • przestrzegania zasad higieny osobistej,

    • posiadanie ważnych dokumentów uprawniających do korzystania z nieodpłatnych świadczeń medycznych,

    • przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i ppoż,

    • przestrzeganie zaleceń lekarza,

  3. Pacjent, którego prawa zostały naruszone w trakcie korzystania ze świadczeń medycznych w Gminnej Przychodni w Jeżewie ma prawo do złożenia ustnej lub pisemnej skargi do Dyrektora Przychodni

  4. Dyrektor Gminnej Przychodni w Jeżewie zapewnia dostępność informacji o prawach pacjenta.

Obowiązki zakładu opieki zdrowotnej w razie śmierci pacjenta

 

§ 22

 

  1. Zgon pacjenta i jego przyczyny stwierdza się w karcie zgonu.

  2. Wystawienie karty zgonu jest obowiązkiem lekarza, który ostatni w okresie 30 dni przed dniem zgonu udzielił choremu świadczeń lekarskich.

  3. Jeżeli zachodzi podejrzenie, że przyczyną zgonu było przestępstwo, kartę zgonu wystawia lekarz, który na zlecenie Sądu lub prokuratury dokonał oględzin lub sekcji zwłok.

  4. W przypadku, gdy nie ma lekarza zobowiązanego do wystawienia kart zgonu w myśl ust. 2, bądź taki lekarz zamieszkuje w odległości większej niż 4 km od miejsca w którym znajdują się zwłoki, albo z powodu choroby lub innych uzasadnionych przyczyn nie może dokonać oględzin zwłok w ciągu 12 godzin od chwili wezwania, kartę zgonu wystawia lekarz, który stwierdził zgon będąc wezwany do nieszczęśliwego wypadku lub nagłego zachorowania.

  5. Kartę zgonu pacjenta, który zmarł w trakcie leczenia w Gminnej Przychodni w Jeżewie wydaje się najbliższej rodzinie.

 

 

 

Opłata za udostępnienie dokumentacji medycznej

 

§ 23

 

  1. Wysokość opłaty za kopie dokumentacji określa art. 28 ust. 4 ustawy z dnia 6 listopada 2008 roku o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta,

  2. Podstawą wyliczenia kwoty odpłatności jest publikowana przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce.

  3. Wysokość opłat za udzielone Świadczenia medyczne nie finansowane ze środków publicznych :

a) zmiana lekarza POZ więcej niż 3 razy w roku 80,00 zł

b) osoby nieubezpieczone 30,00 zł.

c) iniekcje domięśniowe 7,00 zł.

d) iniekcje podskórne 7,00 zł.

e) iniekcje dożylne 9,00 zł.

f) badania diagnostyczne zgodnie z obowiązującym cennikiem,

g) zaświadczenie lub orzeczenie lekarskie 30,00 zł.

h) EKG w spoczynku 15,00 zł.

i) kwalifikacja do szczepień ochronnych i szczepienia 20,00 zł.

j) obywatele Unii nieubezpieczeni - lekarz 45,00 zł.

- pielęgniarka 12,00 zł.

- położna 12,00 zł.

 

 

 

Zasady podpisywania i obiegu dokumentacji

 

§ 24

 

  1. Podpisywanie korespondencji wychodzącej na zewnątrz należy wyłącznie do kompetencji Dyrektora, w razie jego nieobecności upoważnia on wyznaczonego pracownika.

  2. Akta spraw niejawnych są zabezpieczane zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa odnoszącego się do ochrony informacji niejawnych.

 

 

 

Przepisy końcowe

 

 

 

§ 25

 

1. W przypadkach nieuregulowanych niniejszym regulaminem mają zastosowanie przepisy ustawy o działalności leczniczej, pozostałe obowiązujące przepisy oraz regulaminy wewnętrzne Gminnej Przychodni ustalone przez Dyrektora.

2. Regulamin Organizacyjny wchodzi w życie z dniem zatwierdzenia przez Radę Społeczną.

 

 

 

 

Zatwierdzam:

 

 

 

...........................................................

(podpis dyrektora zakładu)

 

Jeżewo, dnia 23.11.2017 r.

UCHWAŁA NR XXXVI/264/2017

RADY GMINY JEŻEWO

z dnia 8 grudnia 2017 r.

w sprawie nadania Statutu Gminnej Przychodni w Jeżewie

Na podstawie art. 42 ust.4 ustawy dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2016 r.

poz. 1638,1948, 2260; z 2017r. poz. 2110), uchwala się co następuje:

§ 1. Nadaje się Statut Gminnej Przychodni w Jeżewie, w brzmieniu określonym w załączniku do niniejszej uchwały.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Jeżewo.

§ 3. Traci moc uchwała Nr XIX/139/2012 Rady Gminy Jeżewo z dnia 27 września 2012 r.

§ 4. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia i podlega ogłoszeniu w sposób zwyczajowo przyjęty.

Wiceprzewodniczący Rady

Gminy

Grzegorz Ziółkowski

 


Załącznik do Uchwały Nr XXXVI/264/2017

Rady Gminy Jeżewo

z dnia 8 grudnia 2017 r.

Statut Gminnej Przychodni w Jeżewie

1. Postanowienia ogólne.

§ 1. Gminna Przychodnia w Jeżewie, zwana dalej „Przychodnią” jest samodzielnym publicznym zakładem opieki zdrowotnej, niebędącym przedsiębiorcą.

§ 2. Przychodnia działa na podstawie:

1) ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej (Dz.U. z 2016 r., poz. 1638 z późn. zm.);

2) zarządzenia nr 175/92 Wojewody Bydgoskiego z dnia 15 lipca 1992 roku w sprawie utworzenia Gminnej Przychodni w Jeżewie;

3) zarządzenia nr 232/98 Wojewody Bydgoskiego z dnia 12 listopada 1998 roku w sprawie przekształcenia Gminnej Przychodni w samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej;

4) niniejszego statutu zatwierdzonego przez Radę Gminy Jeżewo;

5) innych obowiązujących przepisów prawnych.

§ 3. Podmiotem tworzącym Przychodnię jest Rada Gminy Jeżewo.

§ 4. Przychodnia została wpisana do rejestru podmiotów wykonujących działalność leczniczą, prowadzonego przez Wojewodę Kujawsko-Pomorskiego oraz uzyskała osobowość prawną z chwilą wpisania do Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem 0000007546.

§ 5. Siedziba Przychodni znajduje się w Jeżewie.

§ 6. 1. Obszarem działania Przychodni jest Gmina Jeżewo.

2. Przychodnia może udzielać świadczeń zdrowotnych na podstawie odrębnych przepisów osobom z pozostałej części kraju oraz cudzoziemcom.

II. Cele i zadania Przychodni

§ 7. 1. Głównym celem Przychodni jest podejmowanie działań mających służyć zachowaniu, ratowaniu, przywracaniu lub poprawie zdrowia ludności oraz promocji zdrowia.

2. Przychodnia udziela ambulatoryjnych świadczeń zdrowotnych ludności zamieszkałej na obszarze swojego działania w zakresie: podstawowej opieki zdrowotnej, stomatologicznej, rehabilitacyjnej oraz ambulatoryjnej opieki specjalistycznej.

3. W szczególności do zadań Przychodni należy:

1) udzielanie indywidualnych świadczeń zdrowotnych w samodzielnym publicznym zakładzie opieki zdrowotnej, a w razie potrzeby również w domu chorego;

2) prowadzenie czynnego poradnictwa i dyspanseryzacji wśród dorosłych, dzieci i młodzieży;

3) wykonywanie obowiązkowych i zalecanych szczepień ochronnych zgodnie z obowiązującym programem;

4) opieka profilaktyczna wśród dzieci i młodzieży w placówkach oświatowych podlegających Gminie Jeżewo;

5) wykonywanie czynności orzeczniczych o czasowej niezdolności do pracy;

6) propagowanie oświaty zdrowotnej;

7) opieka profilaktyczno – położnicza nad kobietą w czasie ciąży i połogu;

8) sprawowanie opieki nad położnicą i noworodkiem do szóstego tygodnia po porodzie;

9) zapobieganie chorobom narządu rodnego;

10) działalność profilaktyczna zmierzająca do ograniczenia schorzeń zębów i jamy ustnej;

11) podstawowa opieka lecznicza w zakresie stomatologii zachowawczej;

12) przygotowanie jamy ustnej do protezowania;

13) rehabilitacja lecznicza;

14) działania diagnostyczne;

15) udzielanie innych świadczeń mieszczących się w możliwościach Przychodni.

§ 8. 1. Przychodnia udziela świadczeń zdrowotnych bezpłatnie, za częściową lub całkowitą odpłatnością na zasadach określonych w ustawie, w przepisach odrębnych lub w umowie cywilno-prawnej.

2. Przychodnia udziela świadczeń zdrowotnych finansowych ze środków publicznych osobom ubezpieczonym, uprawnionym do tych świadczeń na podstawie odrębnych przepisów.

3. Wysokość stawek za odpłatne świadczenia zdrowotne ustala Dyrektor Przychodni.

§ 9. 1. Gminna Przychodnia w Jeżewie prowadzi działalność leczniczą w formie samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej w oparciu o zakład leczniczy pod nazwą Gminna Przychodnia Jeżewo.

2. W skład Przychodni wchodzą jednostki i komórki organizacyjne: poradnie, gabinety oraz samodzielne stanowiska pracy, których zadania i organizację określa Regulamin Organizacyjny ustalony przez Dyrektora, opiniowany przez Radę Społeczną Przychodni.

III. Zarządzanie Przychodnią

§ 10. 1. Przychodnią kieruje i reprezentuje ją na zewnątrz Kierownik Przychodni, zwany dalej „Dyrektorem”.

2. Dyrektor ponosi odpowiedzialność za zarządzanie Przychodnią.

3. Dyrektor jest przełożonym wszystkich pracowników Przychodni.

§ 11. 1 Podmiot tworzący nawiązuje stosunek pracy z Dyrektorem na podstawie powołania, umowy o pracę lub zawarcia umowy cywilno-prawnej.

2. Stosunek pracy z Dyrektorem nawiązuje i rozwiązuje podmiot tworzący.

IV. Rada Społeczna działająca przy Przychodni

§ 12. Rada Społeczna zwana dalej "Radą” jest organem inicjującym i opiniodawczym podmiotu tworzącego oraz organem doradczym Dyrektora.

§ 13. Do zadań Rady należy:

1. Przedstawianie podmiotowi tworzącemu wniosków i opinii w sprawach:

a) zbycia aktywów trwałych oraz zakupu lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego,

b) związanych z przekształceniem lub likwidacją Przychodni, jej rozszerzeniem lub ograniczeniem działalności,

c) przyznawania Dyrektorowi nagród,

d) rozwiązania stosunku pracy lub umowy cywilnoprawnej z Dyrektorem.

2. Przedstawianie Dyrektorowi wniosków i opinii w sprawach:

a) planu finansowego, w tym planu inwestycyjnego;

b) rocznego sprawozdania z realizacji planu finansowego, w tym planu inwestycyjnego;

c) kredytów bankowych lub dotacji;

d) podziału zysku;

e) zbycia aktywów trwałych oraz zakupu lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego;

f) regulaminu organizacyjnego.

3. Dokonywanie okresowych analiz skarg i wniosków kierowanych przez osoby korzystające ze świadczeń Przychodni z wyłączeniem spraw podległych nadzorowi medycznemu.

4. Opiniowanie wniosku w sprawie czasowego zaprzestania działalności leczniczej.

5. Wykonywanie innych zadań ustawowych i statutowych.

§ 14. 1. W skład Rady wchodzą:

1) Przewodniczący Rady Społecznej - Wójt Gminy lub jego wyznaczony przedstawiciel,

2) Przedstawiciel Wojewody Kujawsko-Pomorskiego;

1) Członkowie - dwaj przedstawiciele wyłonieni przez Radę Gminy Jeżewo.

2. Członkiem Rady nie może być pracownik Przychodni.

§ 15. 1. Radę powołuje, odwołuje i zwołuje jej pierwsze posiedzenie podmiot tworzący.

2. Posiedzenia Rady, tryb pracy i podejmowanie uchwał określa regulamin uchwalony przez Radę i zatwierdzony przez podmiot tworzący.

§ 16. Posiedzenie Rady zwołuje i przewodniczy jej Przewodniczący na wniosek Dyrektora lub z własnej inicjatywy stosownie do potrzeb.

§ 17. 1. Rada może wyłonić ze swego grona zastępcę Przewodniczącego do pełnienia obowiązków Przewodniczącego pod jego nieobecność i w jego imieniu.

2. Posiedzenie Rady zwołuje się pisemnie ze wskazaniem daty, godziny, miejsca i porządku obrad.

3. W posiedzeniu Rady mają prawo uczestniczyć z głosem doradczym przedstawiciele samorządów zawodów medycznych.

4. Na posiedzenie Rady w zależności od tematyki porządku obrad mogą być zapraszane, na wniosek Dyrektora lub z inicjatywy Przewodniczącego, także inne osoby.

§ 18. 1. Kadencja Rady trwa cztery lata.

2. Rada działa do dnia powołania nowej Rady Społecznej.

§ 19. 1. Członkostwo w Radzie wygasa na skutek śmierci.

2. Odwołanie członka Rady przed upływem kadencji następuje na skutek:

1) utraty praw publicznych z tytułu prawomocnego wyroku sądowego;

2) decyzji organu, którego jest przedstawicielem;

3) pisemnej rezygnacji z członkostwa,

4) nienależytego wypełniania obowiązków członka Rady.

3. Wygaśnięcie i odwołanie członkostwa stwierdza Rada Gminy w formie uchwały.

§ 20. Od uchwały Rady Dyrektorowi przysługuje odwołanie do podmiotu tworzącego.

V. Gospodarka finansowa.

§ 21. 1. Przychodnia prowadzi gospodarkę finansową w formie samodzielnego zakładu opieki zdrowotnej na zasadach określonych w ustawie z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej.

2. Podstawą gospodarki Przychodni jest plan finansowy ustalony przez Dyrektora.

3. Przychodnia prowadzi rachunkowość stosownie do obowiązujących w tym zakresie przepisów.

§ 22. Przychodnia gospodaruje samodzielnie przekazanymi w nieodpłatne użytkowanie nieruchomościami, majątkiem Skarbu Państwa, majątkiem podmiotu tworzącego oraz ruchomym majątkiem własnym (otrzymanym lub zakupionym).

§ 23. Przychodnia może uzyskiwać środki finansowe:

1. Z odpłatnych świadczeń zdrowotnych udzielanych w szczególności na zlecenie:

1) Wojewody Kujawsko-Pomorskiego, Rady Gminy lub innych organów uprawnionych na podstawie odrębnych przepisów;

2) osób objętych ubezpieczeniem innym niż ubezpieczenia społeczne;

3) instytucji ubezpieczeniowych;

4) zakładów pracy;

5) organizacji społecznych i innych instytucji;

6) innych zakładów opieki zdrowotnej;

7) osób fizycznych nie objętych ubezpieczeniem;

8) osób fizycznych za świadczenia nie przysługujące w ramach ubezpieczenia.

2. Na realizację zadań i programów zdrowotnych.

3. Z najmu, dzierżawy, użytkowania lub użyczenia pomieszczeń, urządzeń i posiadanego sprzętu.

4. Z darowizn, zapisów, spadków oraz ofiarności publicznej, również pochodzenia zagranicznego.

5. Z odsetek od lokat.

6. Na pokrycie straty netto, zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami.

§ 24. Przychodnia może otrzymać dotacje budżetowe:

1) na realizację zadań w zakresie zapobiegania chorobom i urazom lub na inne programy oraz na promocję zdrowia;

2) na pokrycie kosztów kształcenia i podnoszenia kwalifikacji osób wykonujących zawody medyczne;

3) na inwestycje, w tym zakup specjalistycznej aparatury i sprzętu medycznego;

4) na pozostałe zadania określone w obowiązujących przepisach.

§ 25. 1. Wartość majątku Przychodni określają:

1) fundusz założycielski;

2) fundusz zakładu.

2. Fundusz założycielski Przychodni stanowi wartość wydzielonej Przychodni części mienia państwowego lub komunalnego, w tym własność i inne prawa majątkowe.

3. Fundusz zakładu stanowi wartość majątku Przychodni po odliczeniu funduszu założycielskiego.

§ 26. Przychodnia decyduje sama o podziale zysku.

§ 27. Samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej pokrywa we własnym zakresie stratę netto.

§ 28. 1. W związku z prowadzoną działalnością statutową Przychodnia podlega ubezpieczeniu od odpowiedzialności cywilnej.

2. Odpowiedzialność cywilna obejmuje szkody będące następstwem udzielania świadczeń zdrowotnych albo niezgodnego z prawem zaniechania udzielania świadczeń zdrowotnych.

3. Z tytułu zdarzeń medycznych określonych w przepisach o prawach pacjenta i Rzecznika Praw Pacjenta obejmuje zdarzenia medyczne w rozumieniu tej ustawy, które miały miejsce w okresie ochrony ubezpieczeniowej.

VII. Postanowienia końcowe.

§ 29. Zmiana statutu dokonywana jest w trybie właściwym do jego uchwalenia.

Wiceprzewodniczący Rady

Gminy

Grzegorz Ziółkowsk

 

 


Uzasadnienie

W związku z wejściem w życie zmiany ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 roku (Dz. U. z 2016 r. poz.

1638 z późn. zm.) o działalności leczniczej, konieczne jest dostosowanie statutu Gminnej Przychodni w Jeżewie do obowiązujących przepisów.

Zgodnie z zapisami ustawy o działalności leczniczej, podmiotowi leczniczemu niebędącemu przedsiębiorcą statut nadaje podmiot tworzący, czyli Rada Gminy Jeżewo.

Wiceprzewodniczący Rady

Gminy

Grzegorz Ziółkowski

 

Podkategorie

W tym dziale udostępniamy informacje o składzie i zmianach w składzie, zadaniach i kompetencjach organów władzy  - dyrektora i Rady Przykładowej Instytucji.

COM_CONTENT_READ_MOREWładze i ich kompetencje